国家税务总局绥棱县税务局坚持公平公开确保职级并行圆满完成

围绕省局“立足于稳、着眼于细、落脚于实”的职级晋升思路，按照市局《关于发挥党建引领作用，确保职务与职级并行工作平稳有序开展的通知》要求，绥棱县税务局党委抓好“三轮谈话”及包保责任制，党支部明确要求“七个一”，党员干部坚持做到“三亮”，确保职务职级并行工作平稳有序推进。

在全局上下通力协作、主动担当以及广大干部积极配合，认真落实市局“摸底谈、重点谈、个别谈”要求，开展谈心谈话145人次（其中，“摸底谈”120人次，“重点谈”20人次，“个别谈”5人次，收集《个人意愿调查表》130份，确保把政策规定讲透，把纪律要求讲清，把个人意愿收集到位。

职级并行期间，先后召开县局党委会、推进专班会、动员部署会、政策学习会、谈心谈话会共计8次。此次晋升符合条件人员共74人，其中二级主办17人，四级主办57人。除年度绩效考核末位不允许晋升外（末位人员分为班子成员1人，部门正职1人，部门副职1人，普通人员1人），一次晋升、二次晋升共35人次。